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20/10 2014
salaires 2014

Les salaires 2014 en comptabilité

  Les salaires dans le secteur de la comptabilité Facteur décisif à l’embauche, la rémunération comptable prend en considération de nombreux critères : niveau d’études, cursus, expérience, compétences requises pour le poste, etc. Découvrons ensemble les salaires par métier dans le secteur de la comptabilité : Les salaires 2013 en comptabilité Le cabinet Hays a […]

13/10 2014
autoliquidation tva

L’autoliquidation de la TVA dans le bâtiment

Secteur du bâtiment : autoliquidation de la TVA Dans une optique de lutte contre la fraude, la loi de finances 2014 a instauré un mécanisme d’autoliquidation de la taxe sur la valeur ajoutée (TVA) dans le secteur du bâtiment. Découvrons ensemble ce mécanisme et ces implications comptables : L’autoliquidation de la TVA pour la sous-traitance […]

06/10 2014
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Les métiers en or de la comptabilité

Les jobs en or dans le secteur de la comptabilité : CAC, DAF, expert comptable Le secteur de la comptabilité recèle de nombreuses opportunités, à l’instar de 3 « jobs en or » : expert comptable, commissaire aux comptes (CAC) et directeur administratif et financier (DAF). Tour d’horizon de ces 3 emplois porteurs d’avenir : L’expert comptable […]

29/09 2014
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Le marché de l’emploi en comptabilité et finance

Comptabilité et finance, un marché de l’emploi dynamique Une étude publiée par le cabinet Robert Half souligne le dynamise du marché de l’emploi en comptabilité et finance. Dans une conjoncture réglementaire marquée par une complexité accrue, ces fonctions restent en effet indispensables pour la visibilité des entreprises. Tour d’horizon de marché de l’emploi comptable et […]

22/09 2014
tendances recrutement

Tendances 2014 du recrutement en comptabilité

Tendances du recrutement en 2014 Dans un marché du travail en tension, le secteur de la comptabilité présente de belles opportunités pour les jeunes diplômés et les profils plus expérimentés, à condition de comprendre les exigences des employeurs. Découvrons ensemble les tendances du recrutement dans le secteur de la comptabilité en 2014 : Priorité aux […]

15/09 2014
CICE

Les conséquences de la comptabilisation du CICE

Quels impacts pour la comptabilisation du CICE ? Le crédit d’impôt pour la compétitivité et l’emploi (CICE), qui récompense le recrutement et l’emploi, doit faire l’objet d’une comptabilisation particulière. Découvrons ensemble les impacts sur l’embauche de la comptabilisation du CICE : Le CICE, une aide à l’emploi Entré en vigueur au 1er janvier 2013, le […]

08/09 2014
contrôle fiscal

Le contrôle fiscal des comptabilités informatisées (CFCI)

L’essor de la dématérialisation fiscale s’accompagne d’un développement du contrôle fiscal des comptabilités informatisées. Découvrons ensemble tout ce qu’il faut savoir sur le contrôle fiscal des comptabilités informatisées : La vérification des comptabilités informatisées par les impôts Les origines du contrôle fiscal des comptabilités informatisées remontent au années 1980, lorsque l’administration fiscale a commencé à […]

04/09 2014
jeunes diplomés

Le marché de l’emploi junior en comptabilité

Secteur dynamique par excellence, la comptabilité offre de belles perspectives aux jeunes diplômés. Découvrons ensemble les clés pour optimiser son recrutement en comptabilité :  Le dynamisme du recrutement en comptabilité Pour Sophie Joannes, manager comptabilité finance au sein du cabinet de recrutement spécialisé Fed Finance, la mobilité inhérente au secteur constitue une bonne nouvelle pour […]

17/06 2014
Nouveaux CV

La méthode R.E.P.O.S : un modèle de CV innovant et ingénieux

Focus sur la recherche d’emploi de Françoise, qui a développé un outil original pour démarcher massivement les employeurs.   ComptaJob : Bonjour. Pouvez vous vous présentez ?- Françoise : Bonjour, je m’appelle Françoise, j’ai 42 ans et j’habite à Lamillarie (81). Titulaire d’un BTS en Bureautique et Secrétariat, je travaille depuis 1996 au sein d’une mutuelle d’assurances en tant […]

05/02 2014
Recruter en interne

Comment recruter en interne ?

Même si le recrutement a lieu en interne, vous devez prendre le temps pour remplacer votre salarié. Avant tout, il est important de définir les caractéristiques du poste de travail et le profil recherché pour que le remplacement se fasse avec succès.  Et n’oubliez pas que vous avez des obligations. En effet, certains salariés de votre […]

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